• T/ACCEM 595-2025 数字化日结薪酬管理系统技术要求 现行
    译:T/ACCEM 595-2025 Digital daily salary management system technical requirements
    适用范围:主要技术内容:本文件规定了数字化日结薪酬管理系统的系统架构、系统功能要求、系统性能要求、系统安全要求、数据管理、系统兼容性要求、系统维护与支持要求。本文件适用于数字化日结薪酬管理系统技术要求
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A综合
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2025-06-19 | 实施时间: 2025-07-18
  • T/ACCEM 593-2025 灵活用工实时薪酬发放技术规范 现行
    译:T/ACCEM 593-2025 Flexible workforce real-time compensation payment technical specifications
    适用范围:主要技术内容:本文件规定了灵活用工实时薪酬发放的总体要求、薪酬发放方法、系统要求、数据管理、安全与隐私保护。本文件适用于灵活用工实时薪酬发放技术规范
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A综合
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2025-06-19 | 实施时间: 2025-07-18
  • T/ZSX 13-2025 智力、精神残疾人职业技能培训指南 现行
    译:T/ZSX 13-2025 Intellectual and Mental Disabled Vocational Skills Training Guide
    适用范围:范围:本文件界定了智力残疾人、精神残疾人职业技能培训的术语和定义,并就培训计划、培训内容、培训方式与师资队伍、培训考核与档案管理四方面提出了指导意见和实施建议。 本文件适用于针对智力残疾人、精神残疾人职工开展职业技能培训的用人单位,为智力残疾、精神残疾实习人员开展职业技能培训的用人单位参照执行; 主要技术内容:为智力、精神残疾人在用人单位的职业技能培训提供指导与建议
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A18教育、学位、学衔
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2025-06-18 | 实施时间: 2025-06-18
  • T/WXBDA 002-2023 无锡市大数据产业人才实训基地建设评估规范 现行
    译:T/WXBDA 002-2023 The Evaluation Specification for the Construction of the Big Data Industry Talent Training Base in Wuxi City
    适用范围:范围:本文件规定了大数据产业人才实训基地的基地建设、申报评估、评估过程和评估复审。 本文件适用于无锡市大数据产业人才实训基地(以下简称基地)的建设和评估; 主要技术内容:4.1组织主体4.2机构和规划4.3场地设施4.4师资4.6培训内容和发展方向4.5培训能力5.1申报条件5.2申报材料6.1评估标准6.2评估程序
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A综合
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2023-05-09 | 实施时间: 2023-05-10
  • T/CCBD 19-2022 品牌餐厅评价规范 现行
    译:T/CCBD 19-2022 Restaurant Brand Evaluation Standards
    适用范围:本文件规定了品牌餐厅的评价原则、评价内容和评价结果应用等相关内容和要求。本文件适用于品牌餐厅评价。
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A00/09标准化管理与一般规定
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2022-06-16 | 实施时间: 2022-06-16
  • T/CCBD 18-2022 品牌评价 中餐菜系 现行
    译:T/CCBD 18-2022 Brand evaluation of Chinese cuisine cuisine
    适用范围:本文件规定了中餐菜系品牌评价的评价原则、评价指标和评价结果等相关内容和要求。 本文件适用于中餐菜系品牌评价。
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A00/09标准化管理与一般规定
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2022-06-16 | 实施时间: 2022-06-16
  • T/LJXQSCFW 006-2021 更高质量就业评价体系 现行
    译:T/LJXQSCFW 006-2021 A higher-quality employment evaluation system
    适用范围:范围:本文件适用于更高质量就业评价; 主要技术内容:本文件规定了更高质量就业评价体系的术语和定义、总则、评价指标体系、评价计算模型、评价实施和评价结果
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A12供应与使用关系
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2021-12-29 | 实施时间: 2022-01-01
  • T/JSPFSIA 23-2021 员工制家政企业建设规范 现行
    译:T/JSPFSIA 23-2021 Employee-owned household services business standardization construction
    适用范围:范围:本文件适用于员工制家政服务企业的建设; 主要技术内容:本文件规定了员工制家政服务企业的营业场所及设施设备、组织架构及人员、经营管理、劳动用工、培训、档案管理、体检、投诉处理与改进以及纠正和预防的要求
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A10/19经济、文化
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2021-11-23 | 实施时间: 2021-12-01
  • T/GZBZ 13-2021 公共就业服务机构管理规范 现行
    译:T/GZBZ 13-2021 Management regulations for public employment service institutions
    适用范围:主要技术内容:本文件规定了公共就业服务机构的术语和定义、机构职责、人员管理、场地及设施管理、窗口服务管理、信息与档案管理、监督与检查的要求。本文件适用于公共就业服务机构的管理
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A12供应与使用关系
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2021-09-15 | 实施时间: 2021-10-01
  • T/CAMER 013-2021 机电装备维修与再制造职业能力水平评价标准编制指南 现行
    译:T/CAMER 013-2021
    适用范围:主要技术内容:编制原则;职业能力水平评价标准需考虑的内容:包括职业概况、 职业培训要求、评价的一般要求、评价的基本要求、工作要求、权重表;团体标准制定程序,等
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A00/09标准化管理与一般规定
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2021-08-15 | 实施时间: 2021-09-15
  • T/JMBX 0137-2021 母婴生活护理员培训规范 现行
    译:T/JMBX 0137-2021 Nursery Life Nurturing Caregiver Training Standards
    适用范围:主要技术内容:本标准从基本要求,培训内容,培训实施程序、投诉处理、培训机构评价与改进、培训档案管理等 方面给出了母婴生活护理员培训相关要求
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A10/19经济、文化
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2021-04-20 | 实施时间: 2021-04-20
  • T/CATIS 002-2021 跨境电子商务从业人员技能等级划分与评定 现行
    译:T/CATIS 002-2021 The classification and evaluation of skills for cross-border e-commerce practitioners
    适用范围:主要技术内容:跨境电子商务从业人员技能等级划分与评定1 范围2 术语与定义3 分类4 等级5 申请资格6 评定7 培训附录A(资料性):跨境电子商务从业人员评定内容附录B(资料性):跨境电子商务从业人员评定基本流程
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A10/19经济、文化
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2020-04-11 | 实施时间: 2020-04-12
  • T/NMB 002-2020 品牌管理专业人员资质认定规范 现行
    译:T/NMB 002-2020 Brand management professional qualification certification standards
    适用范围:范围:本标准规定了品牌管理专业人员的职业名称和等级、职业资质要求、认定与管理。 本标准适用于从事品牌管理的专业人员; 主要技术内容:品牌管理专业人员的职业名称和等级、职业资质要求、认定与管理
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A综合
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2020-01-15 | 实施时间: 2020-02-01
  • T/81890F 001-2019 家政服务业员从业健康管理规范 现行
    译:T/81890F 001-2019 Household services staff health management guidelines
    适用范围:主要技术内容:4.1体格要求既往病史既往无严重心脑血管疾病、慢性肺部疾病、慢性肝肾疾病、癫痫病史等。内科血压收缩压90mmHg~140mmHg,舒张压60mmHg~90mmHg。心脏、肺、肝脏、脾脏、肾脏正常。皮肤科无手癣、指甲癣、化脓性或渗出性皮肤病等传染性皮肤疾病。眼科无传染性眼病。X线胸部摄片、心电图正常。大便常规+隐血阴性。粪便培养(霍乱弧菌,志贺氏菌,伤寒、副伤寒沙门氏菌)阴性。肝肾功能、空腹血糖见表1。表1血肝肾功能、空腹静脉血糖指标及要求指标单位参考值肝功能血清谷丙转氨酶(ALT)U/L5~40血清谷草转氨酶(AST)U/L8~40肾功能血清肌酐μmol/L男性62~115,女性53~97血尿素氮mmol/L2.86~7.14空腹血糖mmol/L2.8~7.0甲肝、丙肝、戊肝、梅毒阴性。妇科白带常规阴道微生物(真菌、滴虫、淋球菌等)阴性。幽门螺旋杆菌未检出。4.2心理要求既往病史无精神分裂症等被诊断为心理异常及其家族史。认知能力正常,无认知障碍。精神发育正常,无发育迟缓,无特定的精神障碍。心理发育正常,无发育障碍。行为与情绪意识清醒,无沟通困难;无攻击性行为;无抑郁症状,无自我伤害的心理异常行为;无起病于儿童及少年期的行为与情绪障碍。4.3职业禁忌不得患有《中华人民共和国传染病防治法》规定的传染病。传染病包括甲类、乙类和丙类。甲类传染病是指:鼠疫、霍乱。乙类传染病是指:传染性非典型肺炎、艾滋病、病毒性肝炎、人感染高致病性禽流感、流行性出血热、狂犬病、流行性乙型脑炎、登革热、炭疽、细菌性和阿米巴性痢疾、肺结核、伤寒和副伤寒、流行性脑脊髓膜炎、百日咳、白喉、布鲁氏菌病、淋病、梅毒、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾。丙类传染病是指:流行性感冒、流行性腮腺炎、急性出血性结膜炎、麻风病、流行性和地方性斑疹伤寒、黑热病、包虫病、丝虫病,除霍乱、细菌性和阿米巴性痢疾、伤寒和副伤寒以外的感染性腹泻病。接触直接入口食品工作的家政服务员,不得患有国家卫计委印发的《有碍食品安全的疾病目录》规定的疾病。有碍食品安全的疾病包括:霍乱、细菌性和阿米巴性痢疾、伤寒和副伤寒、病毒性肝炎(甲型、戊型)、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A00/09标准化管理与一般规定
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2019-12-20 | 实施时间: 2020-03-01
  • T/QCEES 06-2019 会展项目策划经理岗位规范 现行
    译:T/QCEES 06-2019
    适用范围:主要技术内容:本标准规定了会展策划经理的术语和定义、任职条件、岗位职能和岗位考核
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A02经济管理
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2019-09-20 | 实施时间: 2019-10-20
  • T/CQAE 13002-2019 质量从业人员能力要求 基本要求 现行
    译:T/CQAE 13002-2019
    适用范围:主要技术内容:本标准提出了质量从业人员的基本能力要求;本标准规定了质量从业人员的能力等级、评价要素、方法。本标准中的质量从业人员主要包括:质量检验员、质量体系工程师、质量工程师、供应商管理工程师等,其他相关人员岗位可以参照执行。本标准适用于:a) 评价企业内部从事质量相关工作人员,确认其具备相应的能力;b)通过实施本标准,寻求质量从业人员自身能力提升的企业;c) 相关组织招聘质量从业人员测评;d) 服务需求方评价和选择服务提供方的服务人员能力评价与确认;e) 开发课程体系,实施培训活动的培训机构、继续教育机构。企业内部实施人员培训与能力培养、人员转岗等,可以参照本标准对人员的能力进行评定,确保相关人员满足需求,促进本企业人员能力的提升
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A00/09标准化管理与一般规定
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2019-07-31 | 实施时间: 2019-08-31
  • T/QDSOA 01-2019 中国海洋经济领域船员信用评价规范 现行
    译:T/QDSOA 01-2019 Crew Credit Evaluation Specification for Marine Economy in China
    适用范围:范围:本标准面向信用服务机构之信用评价业务,是信用服务机构业务规范系列标准之一。 本标准依据当前信用服务机构信用评价业务发展需求,梳理了信用评价业务的基本原则、信用信息管理和业务流程等内容,明确了信用服务机构信用评价业务规范,为信用服务机构开展信用评价提供业务指南。信用服务机构可在本标准基础上细化和完善自身信用评价业务的具体要求; 主要技术内容:本规范共分9章和1个附录,主要内容包括:本标准适用范围、规范性引用文件、术语和定义、信用评价基本规定、信用评价方法、中国海洋经济领域船员信用等级符号及含义、信用评价的指标项及权重分配规则、信用评价报告、评价结果发布等
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A20/39基础标准
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2019-04-08 | 实施时间: 2019-05-08
  • T/JSPFSIA 002-2018 生活护理服务规范 现行
    译:T/JSPFSIA 002-2018
    适用范围:范围:本规范规定了家庭服务员(生活护理)服务涉及的术语和定义、基本条件以及服务等级评定标准、服务质量要求等。 本规范适用于江苏省行政区域内,家庭服务机构提供的居家服务(生活护理),也适用于派遣到社区从事家庭服务的形式; 主要技术内容:家庭服务员(生活护理)的基本条件家庭服务员(生活护理)服务质量及等级标准服务跟踪6服务质量的投诉与处理
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A10/19经济、文化
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2018-12-04 | 实施时间: 2018-12-06
  • T/NMB 002-2018 品牌管理专业人员资格认定规范 现行
    译:T/NMB 002-2018 Brand Management Professional Qualification Certification Standards
    适用范围:主要技术内容:本标准主要规定了品牌管理专业人员的职业等级、职业资格要求及认定管理
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A10/19经济、文化
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2018-04-15 | 实施时间: 2018-05-15
  • T/JSPFSIA 008-2018 家政服务组织经营管理规范 现行
    译:T/JSPFSIA 008-2018
    适用范围:范围:本标准规定了家政服务组织的基本要求、资源管理、服务规范、服务质量评定、持续改进等要求。 本规范适用于本江苏省行政区域内的家政服务组织经营管理行为; 主要技术内容:基本要求服务规范服务质量评定持续改进
    【国际标准分类号(ICS)】 :03.040劳动、就业 【中国标准分类号(CCS)】 :A12供应与使用关系
    发布单位或类别:(CN-TUANTI)团体标准 | 发布时间: 2018-03-25 | 实施时间: 2018-09-08