GB/T 19022-2003 测量管理体系 测量过程和测量设备的要求

GB/T19022-2003/ISO10012:2003

0J1青

本标准等同采用ISO10012:2003<(测量管理体系测量过程和测量设备的要求》。

本标准是GB/丁1900。族标准之一。标准中的“应”(shall)表示要求，“应当”(should)仅起指导

作用。

本标准代替GB/T19022.1-1994和GB/T19022.2-20000

本标准与GB/T19022.1-1994和GB/T19022.2-2000的主要差异如下:

—明确测量管理体系在组织中的作用，与GB/T19001标准协调一致;

—明确满足计量要求是测量管理体系的根本目的;

—体现GB/T19000标准所述的质量管理原则。

本标准未使用术语“检定”。当计量要求根据法律法规的要求确定时(7.2.2)，计量确认与检定

相同。

本标准的附录A是资料性附录。

本标准由中国标准化协会提出。

本标准由全国质量管理和质量保证标准化技术委员会((SAC/TC151)归口。

本标准由中国标准化协会负责起草。

本标准起草单位:中国标准化协会、国家质检总局计量司、中国计量测试学会、中国计量科学研究

院、中国标准化研究院、江苏省质量技术监督局

本标准主要起草人:陈渭、田武、王顺安、赵若江、戴润生、王为农、李仁良、黄耀文。

GB/T19022-2003八SO10012:2003

ISO前言

国际标准化组织(ISO)是由各国标准化团体(ISO成员团体)组成的世界性的联合会。制定国际标

准的L作通常由ISO的技术委员会完成各成员团体若对某技术委员会确定的项目感兴趣，均有权参

加该委员会的工作与ISO保持联系的各国际组织(官方的或非官方的)也可参加有关工作ISO与

国际电工委员会(IEC)在电上技术标准化方面保持密切合作关系

国际标准遵照ISO'IEC导则第2部分的规则起草。

由技术委员会通过的国际标准草案提交各成员团体投票表决，需取得至少75%参加表决的成员团

体的同意才能作为国际标准正式发布

本标准中的某些内容有可能涉及一些专利权问题，对此应引起注意。ISO不负责识别任何这样的

专利权问题。

ISO10012山ISO/TC176/SC3质量管理和质量保证技术委员会支持技术分委员会制定

ISO10012:2003取消和代替ISO10012-1:1994和ISO10012-2:1997，包括对这些文件的技术

性修订。

GB/T19022-2003/1S010012:2003

引言

一个有效的测量管理体系确保测量设备和测量过程适应预期用途，它对实现产品质量目标和管理

不正确测量结果的风险是重要的。测量管理体系的目标是管理由于测量设备和测量过程可能产生的不

正确结果而影响该组织的产品质量的风险。用于测量管理体系的方法包括从基本的测量设备的验证到

测量过程控制中统计技术的应用

在本标准中，术语“测量过程”适用于实际的测量活动(例如在设计、检测、生产和检验巾的测量活

动)。

以下情况可以引用本标准:

·顾客在规定所要求的产品时;

·供方在规定所提供的产品时;

·立法和执法机构;

·测量管理体系的评定和审核

GB/T1900。标准阐明的管理原则之一是强调过程方法应当认为测量过程是支持该组织产品质

量的特定过程，图1显示了适于本标准的测量管理体系模式

本标准包括测量管理体系的要求和实施指南两部分，可用于改进测量活动和提高产品质量。“要

求”以正体字出现“指南”在相应的“要求’，段落后面的框内，以斜体字出现。“指南”仅作为信息而不是

对“要求”的增加、限制或修改。

组织有责任规定测量管理体系要求和决定所需的控制程度作为其整个管理体系的一部分。除非经

过认同，本标准不拟增加、节略或代替其他标准的任何要求

遵从本标准的要求有利于满足其他标准中规定的测量和测量过程控制的要求。例如

GB/T19001-2000的7.6和GB/T24001一1996的4.5.1

图1测RJ管理体系模式

GB/T19022-2003/ISO10012:2003

测量管理体系

测量过程和测量设备的要求

范围

本标准规定了测量过程和测量设备计量确认管理的通用要求，并提供了指南，用于支持和证明符合

计量要求。它规定了测量管理体系的质量管理要求，可由执行测量的组织作为整个管理体系的一部分，

以确保满足计量要求

本标准不拟作为用于证明符合GB/T19001,GB/T24001和任何其他标准的必要条件。相关方可

以允许在认证活动中使用本标准作为满足测量管理体系要求的输人。

本标准不拟替代或增加GB/T15481(idtISO/IEC17025)标准的要求。

注:影响测量结果的具体要素由其他标准和指南规定，如测量方法的细节、人员能力和实验室间比对。

2规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款凡是注日期的引用文件，其随后所有

的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究

是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

GB/T19000-200。质量管理体系基础和术语

VIM:1993国际通用计量学基本术语(BIPM,IEC,IFCC,ISO_IUPAC,IUPAP_OIML)

术语和定义

本标准应用GB/T19000-200。和VIM:1993中给出的以及下述的术语和定义

测量管理体系measurementmanagementsystem

为完成计量确认并持续控制测量过程所必需的一组相互关联或相互作用的要素。

3.2

测量过程measurementprocess

确定量值的一组操作。

测量设备measuringequipment

实现测量过程所必需的测量仪器、软件、测量标准、标准样品(标准物质)或辅助设备或它们的组合。

3.4

计量特性metrologicalcharacteristic

能影响测量结果的可区分的特性。

注1;测量设备通常有若干个计量特性。

注2:计量特性可作为校准的对象。

3.5

计量确认metrologicalconfirmation

为确保测量设备符合预期使用要求所需的一组操作。

注1:计量确认通常包括:校准和验证、各种必要的调整或维修及随后的再校准、与设备预期使用的计量要求相比较

1

GB/T19022-2003/1S010012:2003

以及所要求的封印和标签

注2只有测量设备已被证实适合于预期使用要求并形成文件计量确认才算完成

注Q刊预期使用要求包括:测量范围、分辨力、最大允许误差等。

注.j计量要求通常与产品要求不同，并不在产品要求中规定

注悦习1图z给出了计量确认过程框图

3.6

计量职能metrologicalfunction

组织中负责确定并实施测量管理体系的行政和技术职能。

总要求

测量管理体系应确保满足规定的计量要求。

着府

规定的汁量要求从产AR要求导出,蜜没番和量过霍粼需要i$些要求,要求可表示为最

丈允许拐差、允许不磅Z度,测量落厨,捺定性、分别功,*.,I条件成作者7X9G3t求o

组织应规定属本标准所确定的测量设备和测量过程，在确定测量管理体系的范围和内容时，应考虑

由于不符合计量要求而带来的风险和后果。

测量管理体系由设计的测量过程控制、测量设备的计量确认(见图2)和必要的支持过程构成测

量管理体系内的测量过程应受控(见7.2)0测量管理体系内所有的测量设备应经确认(见7.1).

测量管理体系应按照组织制定的程序更改

5管理职责

5门计量职能

组织应规定计量职能。组织的最高管理者应确保必要的资源以建立和保持计量职能。

I。、{

1汁量职蘑可耀一价学攒的韵、了勤布超价组织丸}

计量职能的管理者应建立测量管理体系，形成文件，并加以保持和持续改进其有效性

5.2以顾客为关注焦点

计量职能的管理者应确保:

a)确定顾客的测量要求并转化为计量要求;

b)测量管理体系满足顾客的计量要求;

c)能证明符合顾客规定的要求。

5.3质量目标

计量职能的管理者应为测量管理体系规定可测量的质量目标。应规定测量过程的性能判定客观准

则、程序及其控制。

指南

在不何劣组tiR层沈，这禅质量q标砂例子有:

一不会因不正磅的测量)v拒收分格的产fIR成接R不分格产AAi

一一测R)lN关捞时发密不超zd一天，

一一AMtI许HMflaUic成所有的计9磅认;

一不序在不清蹄的汗At礴以td录，

一rp/近dlH匆宏闷式易淆史述术著//y项月;

一R99份备匆停扰时间减少到规定1匆百分to

GB/T19022-2003/ISO10012:2003

5.4管理评审

组织的最高管理者应按照计划的时间间隔系统地评审测量管理体系，以确保其持续的充分性、有效

性和适宜性。最高管理者应确保评审测量管理体系所需的必要资源

计量职能的管理者应利用管理评审的结果对体系进行必要的修正，包括改进测量过程(见第8章)

和评审质量目标。应记录所有的评审结果和采取的所有措施

6资源管理

6.1人力资源

6.1.1人员的职贵

计量职能的管理者应规定测量管理体系中所有人员的职责，并形成文件。

若溥

这些IF,A刃-)Wv织结匆A7.M世泌努书和作业着导书成鸡)/齐采匆定

本标S-FWPAYW)w汁量91MV韵7之办的专业人员。

6.1.2能力和培训

计量职能的管理者应确保测量管理体系有关人员具有可证明的能力，以执行分配的任务。应规定

所要求的专门技能。计量职能的管理者应确保提供培训以满足已识别的需要，保存培训活动的记录，评

价培训的有效性并予以记录员工应认识到他们所承担的职责，清楚他们的活动对测量管理体系有效

性和产品质量的影响

措唐

刁通过者育、培#//斥了经验夹费得脂右#通过测试VA察I表理v证明

当使用正在培训中的员工时，应进行充分和适宜的监督。

6.2信息资源

6.2.1程序

测量管理体系的程序应形成必要详细程度的文件，并经确认，以确保正确执行以及实施的一致性和

测量结果的有效性

制定新的程序或更改现有的程序应经授权批准并受控。程序应现行有效，需要时可获得和提供

3溥

}茄术群匆成据秘是已发布的标潜髓方居~、姗髓者的书耐焦一

6.2.2软件

测量过程和结果计算中所用的软件应形成文件，并经识别和受控，以确保持续使用的适宜性。软件

及其任何修改在启用前应进行测试和(或)确认，并经批准和存档。测试应在必要的范围内进行，以确保

测量结果有效

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软件可G有几种F)式，如团/t的oll置的刁VIN的rk}uaXA}I的软#包

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