适用范围：主要技术内容:本文件确立了 7 岁及以上听力残疾人的康复服务原则,描述了服务流程、服务内容,规定了服务质量和服务条件

适用范围：主要技术内容:本标准对东莞市二手车交易市场经营管理等级评价的术语和定义、等级划分、评定方法、等级评定、监督管理等方面进行了相应规定。1.范围本章节介绍了本标准的主要内容以及本标准所适用的领域。2.规范性引用文件本章节介绍了本标准所引用的文件。3.术语和定义本章节界定了本标准的术语和定义。4.评定原则本章节规定了东莞市二手车交易市场经营管理等级评定的基本原则。5.等级划分本章节规定了东莞市二手车交易市场经营管理等级划分的要求。6. 等级评定本章节从评定机构、评审员、申请、年度评定、结果公示等方面规定了东莞市二手车交易市场经营管理等级评定的有关要求。7.监督与管理本章节规定了东莞市二手车交易市场经营管理等级评价的监督与管理要求

适用范围：主要技术内容:1、《高处悬吊清洗作业企业安全管理规范》团体标准编制严格按照《标准化工作导则：标准的结构和编写》（GB/T 1.1-2009）完成相关工作。2、参照《中华人民共和国标准化法》、《宁夏家政服务行业协会团体管理办法》等结合实际情况和家政服务行业特点及实际需求编制而成。3、完成了标准制订项目申报书中提出的各项技术内容。4、本标准填补了宁夏类似的地方或团体标准的空白

适用范围：范围:本文件规定了老年人照顾需求等级评定的总则、评估主体要求、评估指标、评估实施和争议处理、评定结果、评定结果应用、质量监督、投诉和改进等内容。 本文件适用于在中山市行政区域内依申请开展的老年人照顾需求等级评定工作; 主要技术内容:本文件规定了老年人照顾需求等级评定的总则、评估主体要求、评估指标、评估实施和争议处理、评定结果、评定结果应用、质量监督、投诉和改进等内容

适用范围：范围:本标准规定了物流行业提供服务应满足的诚信基本要求，以及物流行业诚信服务评估的类型及评估指标。 本标准适用于物流行业的诚信服务规范，以及诚信物流企业、诚信物流园区的评估; 主要技术内容:（一）诚信服务的基本要求包含七大方面：资产及设施设备、信息技术、管理制度、经营服务、发展与创新、诚信建设、社会责任。每方面下设若干点基本要求，共三十九点。1.资产及设施设备：资产和设施设备是企业运营的基础，基本要求有四点。2.信息技术：信息技术是保障企业诚信服务不可缺少的重要技术手段。基本要求六点。3.管理制度：诚信企业要有完善的管理制度，基本要求五点。4.经营服务：物流企业的经营服务是反映企业诚信的直接环节，基本要求七点。5.发展与创新：发展与创新是现代企业生存的必要条件，基本要求四点。6.诚信建设：诚信建设是维护企业诚信的重要举措，基本要求八点。7.社会责任：诚信企业应该承担相应的社会责任，基本要求五点。（二）分类评估评估类型宜参照GB/T 18354-2006的第3章中对物流企业、物流园区的划分。参评企业基本条件：物流企业应在市场监管部门（含港澳地区相关部门）登记注册，在广东省内、港澳地区有固定经营地址，持续经营三年以上。按法律法规需要经营许可的取得相应经营许可。近三年内未因经营、生产安全、财税、环境、进出口、劳资等问题受到行政处罚，或不履行债务被法院强制执行。纳税等级未划定为D级。（三）评估指标评估采用打分累计方式，总分100分。各方面评估项目如下：1.设施设备：细项三项，分值7分。2.信息技术：细项四项，分值8分。3.管理制度：细项四项，分值18分。在完善的质量管理体系下，提出风险控制机制和应急保障机制的要求。4.经营服务：细项七项，分值19分。5.发展与创新：细项五项，分值17分。6.诚信建设：细项六项，分值20分。7.社会责任：细项三项，分值11分。社会责任主要提出了维护社会公共安全的要求。上述总分100分，得分85以上，可评定为广东省诚信物流企业或广东省诚信物流园区。诚信一向是社会评价的难点，最早以财务数据为主，认为财务状况好、资本雄厚的企业诚信有保证，之后引入了制度评价，认为有完善管理制度及质量控制体系的企业诚信有保证，后来也加入了社会责任等各种评价要素。物流企业对比一般的生产企业和商贸企业有着截然不同的特殊性。以运输为例，将货物安全按时运送到指定地方才是诚信

适用范围：主要技术内容:本文件规定了吞咽障碍老人辅助进食服务的总体要求、评估、进食准备、辅助进食流程及要求、安全管理、服务持续改进

适用范围：主要技术内容:目?次前?言1 范围2 规范性引用文件3 跟踪督办4 工作绩效通报5 星级考核奖惩

适用范围：主要技术内容:本文件规定了跨境电商从业人员培训的基本要求、培训资源、培训组织、培训考核、档案管理、沟通与反馈、培训评价与改进等内容。本文件适用于开展跨境电商从业人员培训工作

适用范围：主要技术内容:1、范围2、基本要求3、服务要求4、质量控制

适用范围：范围:本标准规定了技术经理人培训计划的制定、年度培训计划书的撰写、培训计划管理以及培训计划制定需要的相应工具。 本标准适用于从事技术经理人培训的相关机构; 主要技术内容:对技术经理人培训计划的制定、年度培训计划书的撰写、培训计划管理以及培训计划制定需要的相应工具的规定